В сентябре и октябре текущего года наблюдалось превышение количества нанятых над уволенными работниками (7,6 и 4,9 тыс. чел. соответственно) – рис. 1.
Рис. 1. Соотношение нанятых и уволенных работников
Источник: Macrocenter по данным Белстата
Однако эти превышения – это проявление фактора сезонности, что подтверждается рядом статистических тестов. Наличие сезонности по этому показателю в сентябре и октябре может объясняться завершением дачного сезона и увеличением на рынке труда числа работающих пенсионеров. По этой же причине в апреле фиксируются пики количества уволенных работников.
Сезонно сглаженные данные показывают, что с 2011 года (с периода начала наблюдений) число нанятых работников ни разу не превышало число уволенных работников (рис. 2)
Рис. 2. Соотношение нанятых и уволенных работников
Примечание. s.a. – (seasonally adjusted) сезонно сглаженный. Сглажен инструментом TRAMO/SEATS в среде JDemetra
Источник: Macrocenter по данным Белстата
Однако есть и позитивная новость. При сопоставлении фактических и сезонно сглаженных данных в укрупненном масштабе заметно, что начиная с 2016 года наблюдается снижение отрицательных значений превышения количества нанятых над уволенными (рис. 3).
Рис. 3. Превышение (+) количества нанятых над уволенными
Источник: Macrocenter по данным Белстата
Особенно это хорошо заметно по динамике тренда, выделенного из фактических данных (рис. 4).
Рис. 4. Превышение (+) количества нанятых над уволенными
Источник: Macrocenter по данным Белстата
И также это хорошо видно при сопоставлении в укрупненном масштабе сезонно сглаженных данных и тренда по этому показателю (рис. 5)
Рис. 5. Превышение (+) количества нанятых над уволенными
Источник: Macrocenter по данным Белстата
Изменение тренда по данному индикатору произошло в марте 2016 года (рис. 5). За достаточно короткое время тренд вернулся на докризисный уровень. При этом смоделированные прогнозные значения показывают, что в ближайший год тренд существенно не изменится и даже несколько понизится (в среднем каждый месяц число нанятых будет меньше числа уволенных на 3,9 тыс. человек).
Пока сложно сказать, что послужило причиной изменения тренда: восстановление экономического роста, либо борьба с «тунеядцами»? Или и то, и другое вместе. Для этого требуется проведения дополнительного фундаментального анализа.
Больше ясности пока с тем, почему тренд находится в зоне отрицательных значений. Это в первую очередь связано с быстрым старением населения (каждый месяц на пенсию выходит больше людей, чем входит на рынок труда) и недостаточностью принятых мер в предыдущие периоды для борьбы с этой проблемой. Прежде всего, с запоздалым принятием решения о повышении пенсионного возраста, а также с нежеланием смягчать законодательство для привлечения на рынок труда мигрантов из других стран. При этом стимулирование рождаемости только усугубляет проблему старения населения, потому что в кратко- и среднесрочной перспективе это приводит к снижению числа занятого населения в трудоспособном возрасте.
Автор: Владимир Акулич
Источник: EKONOMIKA.BY
Картинка на заставке к новости: All4Women